소시오크라시 파운데이션
“수평적이고 민첩한 조직은 어떻게 가능한가요?”
소시오크라시는 보수적이면서도 혁신적입니다. 시장경제의 생산성과 개인의 자유를 동시에 보장하려는 시스템입니다.
사이버네틱스에 기반한 소시오크라시는 통합된 전체와 개인의 자유와 평등이 조화를 이루고 시너지를 내는 방법을 알려드릴 것입니다.
20세기형 조직에서 21세기형 조직으로 거듭나기 위한 실용 이론입니다.
| 권위있는 교육과정 | 한국 최초 전수자의 직강 | 현장감 있는 실습 | 실용성과 포괄성 | |||
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| 소시오크라시 권위자 존 벅 (John Buck)이 20년 노하우를 담아 설계한 교육 프로그램 도입 | 한국 최초로 소시오크라시를 전수하고 번역서 ‘소시오크라시’를 감수한 주현희 대표가 직접 강의 | 업무현장처럼 생생한 실습, 재미있고 흥미진진한 실습을 통해 체득할 수 있는 교육 프로그램 | 효과적인 의사결정부터 체계적이고 종합적인 조직 혁신까지 당장 적용할 수 있는 스킬에서 지속적인 조직 개발 방법까지 | |||
참가 대상 - 팀의 일하는 문화를 개선하고자 하는 팀장, 부서장 - 수평적 조직문화와 효율성을 동시에 고려하는 리더 및 임직원 - 미래지향적인 조직문화에 관심이 있는 모든 분 - 수평적 조직의 How to 에 관심이 있는 모든 분 - Agile 을 지향하는 Agile 코치와 리더 및 임직원 - 소시오크라시 인증 강사가 되고자 하는 분 - 소시오크라시에 관심이 있는 모든 분 | ||||||
소시오크라시를 학습하고자 하는 사람은 누구나 신청할 수 있는 기본교육과정입니다.
2022년 일정 : 2월(24-25일), 5월(12-13일), 8월(25-26일), 11월(10-11일)
1. 코로나19로 집합이 어려울 경우 온라인으로 진행합니다.
2. 이수하시면 '소시오크라시 파운데이션 과정' 수료증을 발급해드립니다.
3. 수강료: 55만원 (2022년 한정 프로모션 특가 - 2월 55만원, 5월 60만원, 8월 65만원, 11월 70만원)
4. 정원: 18명 이내
Step 1 : 소시오크라시 기본개념, 동의 의사결정, 선출, 서클과 이중연결 // 8시간 (1 day)
· 소시오크라시의 의미와 핵심가치 |
Step 2 : 회의체계, 제안 만들기, 피드백 루프, 평가와 보상 // 8시간 (1 day)
· 서클: 소시오크라시 조직의 기본 구조 서클의 개념, 서클의 4가지 직책자 |
소시오크라시 파운데이션 수료증 발급
· 파운데이션을 이수하신 분은 소시오크라시 트레이너 과정에 입과하실 수 있습니다.
· 소시오크라시 파운데이션 과정 이수자는 Liink 퍼실리테이션 기본과정 50% 할인 적용
소시오크라시 파운데이션 커리큘럼
| Step 1 : 소시오크라시 기본개념, 동의 의사결정, 선출, 서클과 이중연결 | Step 2 : 회의체계, 제안 만들기, 피드백 루프, 평가와 보상 | |
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| 오리엔테이션 | 1일차 회고 & 2일차 안내 | |
| Puzzle 1. 비전, 미션, 목표, 영역 | Puzzle 5. 회의 체계 | |
| Puzzle 2. 제안 - 동의 의사결정 | ||
| 점심식사 | ||
| Puzzle 2. 제안 - 동의 의사결정(계속) | Puzzle 6. 피드백 고리와 측정 | |
| Puzzle 3. 동의에 의한 직책자 선출 | Puzzle 7. 업무수행 평가와 활용 | |
| Puzzle 4. 서클과 더블링킹 구조 | 제안 만들기 : 조직 적용 방안 토의 | |
| 회고 | ||